为选拔优秀适岗人才，提高全区卫生健康服务水平，南通市崇川区卫生健康委员会所属部分医疗卫生单位面向社会公开招聘编外合同制人员55名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
招聘岗位及各岗位招聘条件等详见《南通市崇川区卫生健康委员会所属部分医疗卫生单位2024年公开招聘编外合同制人员岗位简介表》(附件1，以下简称《岗位简介表》)。《岗位简介表》可在崇川区人民政府网站“招考录用”栏目查询。
二、资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，思想政治素质好，热爱卫生健康事业，具有良好的职业道德和品行。
2.具备岗位要求的身体及心理条件。
3.1988年3月至2006年2月期间出生;研究生、具有中级及以上专业技术资格的人员以及依法退出现役的退役军人应聘，可放宽至1983年3月以后出生。
4.具备《岗位简介表》中岗位要求的资格条件。
(1)资格条件中“专业”的设置目录为《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》(附件2)。
(2)2024届毕业生指国(境)内全日制普通高校2024年毕业并于2024年8月31日前取得相应学历的人员。
(3)报考护士岗位的2024届毕业生，聘用前须取得护士执业资格或已通过全国护士执业资格考试，否则不予聘用。报考其他已实行执业准入资格制度岗位的人员，如符合本《公告》规定暂未取得相应专业技术(执业)资格的，须在聘用2年内取得相应执业或技术资格，否则予以解聘。
5.有下列情形之一的，不得报考：
(1)现役军人或国民教育序列普通高校在读非2024届毕业生。
(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
(3)国(境)外留学毕业但截至报名前未取得教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》人员。
(4)有政策规定或协议明确2024年8月31日前不得解聘、离开现工作单位(岗位)的人员。
(5)崇川区属卫生事业单位在岗人员。
(6)法律、法规规定的其它不得报考情形的人员。
三、报名安排
(一)报名方式和时间
采用网络报名的方式。报名、照片上传、资格初审和缴费确认均通过网络进行。
1.报名网址：崇川区人民政府网站(http://www.chongchuan.gov.cn/)“招考录用”栏目。
2.报名、照片上传:2024年4月9日09:00～4月11日16:00。照片要求：近期免冠正面证件照，格式为jpg，高度170像素、宽130像素，大小不超过20k。
3.资格初审:2024年4月9日09:00～4月12日18:00。
4.陈述申辩：2024年4月9日～4月13日期间9:00～11:00，14:00～16:00。
5.对初审异议的处理：2024年4月9日～4月13日期间9:00～11:00，14:00～17:00。
6.缴费确认:2024年4月9日09:00～4月14日12:00。
(二)网上确认
1.应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询初审意见。
2.通过初审的应聘人员须使用具有网上支付功能的银行卡在网上缴纳报名费100元。享受最低生活保障家庭的应聘人员，先缴费确认，若没有违反考试纪律，在参加考试后，凭相关单位出具的证明于笔试结束后5个工作日内到市人事考试中心办理费用减免手续。
3.通过初审并且完成缴费确认的人员，即报名成功。缴费成功后，除应聘岗位被取消或符合条件的最低生活保障家庭的应聘人员外，不退还报名费。
4.未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的，视为报名无效。逾期不再提供报名服务。
(三)报名注意事项
1.应聘人员应仔细阅读“网上报名诚信协议”，并按岗位要求和网上提示，真实准确完整地填写有关信息、提交报名材料。
2.每人只能选择一个岗位报名。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。资格初审通过后，不得更改报名信息，不能改报其他岗位。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
3.招聘岗位如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位计划数。核减或取消岗位情况在崇川区人民政府网站“招考录用”栏目公告。应聘岗位被取消的报名成功人员可在2024年4月15日13:30～16:00登陆报名网站，改报符合本《公告》规定招聘条件的其他岗位。逾期未改报或改报不成功的，统一办理退费手续。
4.应聘人员须诚信应聘，不弄虚作假、不违规违纪，须对照招聘岗位要求如实填报个人信息，所填专业需与毕业证书(学历学位认证书、毕业生就业推荐表)上专业完全一致，否则按虚假填报处理。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。除本《公告》另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。
5.聘用单位负责人员和公开招聘工作人员，与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，或者有其他情形可能影响公开招聘公正性的，应当实行回避。
四、招聘办法
招聘由笔试、资格复审、适岗评价、技能测试和面试组成，具体要求详见《岗位简介表》(附件1)。
(一)笔试
笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。
1.笔试对象。14～24岗位报名成功人员。
2.笔试时间、地点。具体时间地点详见准考证。请报名成功者于2024年4月17日09:00～4月19日16:00登录报名网站下载、打印准考证，逾期者责任自负。
3.笔试内容。主要测试招聘岗位所必备的综合素质和专业知识等，考试不指定辅导用书。
4.应聘人员应携带准考证和居民身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。
5.笔试成绩发布。笔试成绩以百分制计算。笔试阅卷结束后，由崇川区卫生健康委员会研究确定合格分数线。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分(末位同分的，一并进入资格复审。下同)，按1:3的比例确定进入资格复审人选。不足1:3比例的，按实际合格人数确定进入资格复审人选。
笔试成绩在崇川区人民政府网站“招考录用”栏目公布。
(二)资格复审
1.资格复审对象。14～24岗通过笔试进入资格复审人员和其他岗位报名成功人员。
2.资格复审由崇川区卫生健康委员会组织实施。资格复审时间、地点和复审要求在公布笔试成绩时对外公布。进入资格复审人员应携带报名相关材料，在规定时间、地点到资格复审负责单位进行资格复审。逾期视为自动放弃，取消面试(技能测试、适岗评价)资格。
3.资格复审时需提供以下材料
(1)本人近期一寸免冠正面彩照1张(背面注明姓名、出生年月)。
(2)本人二代身份证。
(3)本人学历、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》(由应聘人员自行从学信网http://www.chsi.com.cn下载、打印)，2024届毕业生须提供所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》，留学回国人员须提供国家教育留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。以退役军人身份报考的，还须提供军队退役人员证或部队提供的退役相关证明材料。
(4)报考岗位要求的专业技术(执业)资格证书。
(5)报考01～13岗位的应聘人员还需提供反映本人工作经历(社保缴纳记录、劳动合同、单位证明等)、工作能力、业务水平的材料;荣誉证书(非体育、艺术类);从业履历详细介绍资料，字数不少于300字。报考有研究方向、规培要求岗位的考生还须提供学校(院)出具的研究方向证明、规培证书或规培基地出具的规培证明材料。
(6)岗位要求的其他相关证明材料。
以上所有材料均需原件和复印件各一份，原件现场审核后退回，复印件留存不退。所需材料复印件请提前准备好，现场不提供复印服务，避免因材料不全或不符合要求而影响资格复审。
4.经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其面试(技能测试、适岗评价)资格。被取消取消其面试(技能测试、适岗评价)资格，被取消面试(技能测试、适岗评价)资格者如对资格复审有异议，可当场向崇川区卫生健康委员会陈述申辩。
5.因放弃或复审不合格造成缺额时，在报考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补复审人选(末位同分的一同递补。下同)。参加资格复审的人选，以及其他排名靠前的应聘人员请在成绩公布后，保持联系方式畅通，以便崇川区卫生健康委员会通知资格复审或递补，联系不到者视为自动放弃。
6.通过资格复审的应聘人员现场领取相应通知书：01～13岗位领取《资格复审通过告知书》、14～19岗位领取《技能测试通知单》、20～24岗位领取《面试通知单》。
(三)适岗评价
1.适岗评价对象。01～13岗位资格复审合格人员。
2.主要从教育背景、从业经历、业绩成果、专业技术(执业)资格、获得荣誉等情况进行综合评价。适岗评价成绩以百分制计算，从高分到低分(末位同分的，一并进入面试)，按招聘人数的3倍确定进入面试人选，不足3倍的，按实确定。
适岗评价成绩在崇川区人民政府网站“招考录用”栏目公布。
(四)技能测试
1.技能测试对象。14～19岗位的资格复审合格人员。
2.技能测试时间和地点。详见《技能测试通知单》。
3.技能测试内容。主要测试履行岗位职责所需的实践操作能力等。
4.技能测试成绩。技能测试成绩以百分制计算，60分为合格分数线。技能测试成绩当场通知应聘人员。
(五)面试
1.面试对象。01～13岗位通过适岗评价进入面试人员，14～19岗位技能测试合格人员以及20～24岗位资格复审通过人员。进入面试人员名单在崇川区人民政府“招考录用”栏目公告。
2.面试时间和地点。详见《面试通知单》。
3.面试形式和内容。面试采取结构化面试形式，主要测试履行岗位职责所需的综合素质等。
4.面试成绩。面试成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。面试成绩当场通知应聘人员。
(六)总成绩计算
01～13岗位总成绩：按适岗评价占50%、面试成绩占50%综合计算。
14～19岗位总成绩：按笔试成绩占30%、技能测试成绩占40%、面试成绩占30%综合计算。
20～24岗位总成绩：按笔试成绩占50%、面试成绩占50%综合计算。
所有成绩小数点后保留二位，第三位四舍五入处理。
考试总成绩、体检人员名单在崇川区人民政府“招考录用”栏目公告。
五、体检、考察、公示、聘用和递补
(一)体检
体检由崇川区卫生健康委员会组织实施。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
在面试成绩合格者中，按照总成绩从高分到低分，根据招聘岗位数1:1的比例确定进入体检人员(如考试总成绩相同，以面试高者在前，面试成绩仍相同的采取加试)。体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。
(二)考察
体检合格人员进入考察。考察由崇川区卫生健康委员会组织实施。
(三)公示
经考试、体检和考察合格的拟聘用人员，在崇川区人民政府“招考录用”栏目公示，公示不少于5个工作日。
(四)聘用
经公示无异议的18～20岗位的拟聘用人员在公示结束后，根据总成绩排名依次选择确定派遣单位。
对公示结果无异议的拟聘用人员，在公示结束后一个月内由劳务公司与拟聘用人员签订劳动合同。拟聘用的在职人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，由本人按有关规定自行协商处理。在规定的时间未办结录用手续的，视为自动放弃。
本次招录的编外合同制人员后期进备案制需参加备案制岗位的公开招聘考试。
(五)递补
在体检、考察、公示和办理聘用过程中，因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，在该岗位面试成绩合格人员中，按照应聘人员的考试总成绩从高分到低分一次性递补(如考试总成绩相同的，以面试成绩高者在前;面试成绩相同的采取加试)：
1.应聘人员考察或体检不符合要求的;
2.拟聘用人员公示的结果影响录用的;
3.拟聘用人员明确放弃资格的;
4.其他导致拟聘用岗位空缺的情形。
聘用(选岗)审批后不再递补。
六、纪律监督
本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，全过程接受社会各界和纪检监察部门的监督。招聘工作以本《公告》为依据，一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员的考试和录用资格，并追究相关工作人员责任。
监督举报电话：0513-89088026(崇川区纪委监委派驻第十一纪检监察组)。
七、政策咨询
本《公告》由南通市崇川区卫生健康委员会负责解释。
咨询电话：0513-85302649。
咨询时间：工作日上午9:00～11:30、下午13:30～17:30。
附件1：南通市崇川区卫生健康委员会所属部分医疗卫生单位2024年公开招聘编外合同制人员岗位简介表
附件2：江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录
南通市崇川区卫生健康委员会
2024年3月27日
