职位描述
1、根据公司发展需求,建立健全公司绩效管理体系;
2、负责推进绩效管理机制和奖励制度落地,保证业务目标达成;
3、结合BP做好过程管理,确保绩效成果达成;
4、及时做好业绩核算及奖励发放,确保奖励及时性。
要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、企业管理、财务管理、会计学、社会学等相关专业,有相关工作经验者优先;
2、积极的工作态度,强执行力,**的沟通能力、推动能力以及解决问题的能力。
2、负责推进绩效管理机制和奖励制度落地,保证业务目标达成;
3、结合BP做好过程管理,确保绩效成果达成;
4、及时做好业绩核算及奖励发放,确保奖励及时性。
要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、企业管理、财务管理、会计学、社会学等相关专业,有相关工作经验者优先;
2、积极的工作态度,强执行力,**的沟通能力、推动能力以及解决问题的能力。
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2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑,请保持警惕。 我要举报>>>
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公司简介
牧原食品股份有限公司始创于1992年,2014年上市。现已形成集饲料加工、生猪育种、生猪养殖、屠宰加工为一体的猪肉产业链。
牧原始终秉承“让人们吃上放心猪肉”的愿景,致力于为社会生产安全、美味、健康的高品质猪肉食品,提升大众生活品质,让人们享受丰盛人生。
2021年生猪出栏4026万头,屠宰产能2200万头。
牧原始终秉承“让人们吃上放心猪肉”的愿景,致力于为社会生产安全、美味、健康的高品质猪肉食品,提升大众生活品质,让人们享受丰盛人生。
2021年生猪出栏4026万头,屠宰产能2200万头。